Главное управление кадров Министерства обороны Российской Федерации (ГУК МО РФ) — это один из ключевых органов военного управления‚ отвечающий за формирование‚ развитие и поддержание кадрового потенциала Вооружённых Сил России. В данной статье собрана актуальная и структурированная информация об официальных интернет-ресурсах управления‚ контактах‚ структуре и порядке обращения граждан.

Описание и функции ГУК МО РФ

Главное управление кадров МО РФ осуществляет управление работой по кадровому обеспечению Вооружённых Сил. К его основным задачам относятся:

• Кадровое обеспечение офицерского состава‚ прапорщиков‚ мичманов‚ сержантов и матросов (старшин).
• Организация учета‚ отбора и расстановки военнослужащих.
• Работа с резервистами и мобилизационным кадровым обеспечением.
• Обеспечение социальными гарантиями и пенсионным обеспечением военнослужащих и членов их семей.
• Координация деятельности по военной учебной науке и образованию (взаимодействие с ВУЗами Минобороны).
• Ведение работы Центральной аттестационной комиссии (ЦАК) МО РФ.

Начальник управления (по данным на 2026 год): Генерал-полковник Виктор Горемыкин. Под его руководством управление активно работает над современными вызовами‚ включая цифровизацию кадровых процессов и поддержку участников специальной военной операции;

Официальный сайт и электронные ресурсы

Отдельного доменного имени (отдельного сайта) у ГУК МО РФ нет. Информация размещается на официальном интернет-портале Министерства обороны Российской Федерации.

Основной портал:

• Адрес: structure.mil.ru (Раздел «Структура» → «Главное управление кадров»)
• Главная страница Минобороны: mil.ru

Ключевые разделы портала‚ релевантные для ГУК:

1. Руководство — сведения о начальнике и заместителях начальника управления.
2. Структура — описание управлений‚ отделов и групп (например‚ 1-е управление‚ 5-е управление и др.).
3. Карьера, информация о контрактной службе‚ вакансиях‚ прохождении службы.
4. Образование — сведения о ВУЗах Минобороны‚ поступлении‚ переподготовке.
5. Соцобеспечение — вопросы жилья‚ пенсий‚ медицинского обеспечения‚ санаторно-курортного лечения.
6. Документы — нормативная правовая база‚ приказы‚ инструкции.
7. Электронная приёмная — сервис для обращений граждан (см. раздел 6).

Контакты для обращений

Почтовый и юридический адрес:

125047‚ г. Москва‚ 1-й Хорошёвский проезд‚ д. 3‚ корп. 1
(Здание Главного управления кадров МО РФ)

Телефоны справочно-информационного характера (Горячая линия / Справки):

Единый справочный телефон Министерства обороны (автоинформатор / оператор):

• +7 (495) -98-90-00
• +7 (495) -98-91-11

Примечание: Прямых «горячих линий» конкретных управлений (ГУК) для широкой публики обычно не публикуется; прием звонков ведется через единый колл-центр Минобороны или через Электронную приёмную.

Электронный адрес (E-mail):

Официальный почтовый ящик для направления официальных запросов и документов:

• priemnaya@mil.ru (Единая приёмная Минобороны)

Для обращений‚ касающихся конкретно кадровых вопросов‚ в теме письма и тексте обязательно укажите: «Для Главного управления кадров».

Личный кабинет (Госуслуги / ЕСИА)

Для получения государственных услуг Минобороны (в т.ч. кадровых: назначение пенсий‚ предоставление жилья‚ справки о службе‚ зачисление на ВУЗы) используется единая система идентификации и аутентификации (ЕСИА), Госуслуги (gosuslugi.ru).

Основные сервисы в Личном кабинете‚ связанные с ГУК:

• Запись на личный прием к руководству (см. раздел 7).
• Отслеживание статуса рассмотрения обращения (Электронная приёмная).
• Получение услуг в сфере обязательного пенсионного страхования военнослужащих.
• Оформление жилищных субсидий и получение справок.
• Подача документов на контрактную службу (раздел «Карьера» на structure.mil.ru с переходом на Госуслуги);

Личный прием граждан

Порядок записи:

Личный прием граждан руководителями и специалистами ГУК МО РФ осуществляется предварительной записью через:

1. Портал Госуслуги (ЕСИА) — раздел «Запись на прием» → Министерство обороны России → Главное управление кадров.
2. Телефон единой справочной службы: +7 (495) -98-90-00.
3. Электронную приёмную на сайте structure.mil.ru (кнопка «Задать вопрос» / «Запись на прием»).

График приема (типовый):

Внимание: График может меняться. Актуальное расписание конкретного чиновника подтверждайте при записи.

Суббота‚ Воскресенье — выходные дни.

Необходимые документы для приема:

• Паспорт гражданина РФ (или удостоверение личности военнослужащего).
• Документы‚ подтверждающие суть обращения (приказы‚ справки‚ решения судов‚ медицинские заключения и т.д.).
• Талон на прием (распечатанный из Госуслуг или SMS-уведомление).

Электронная приёмная (Альтернатива личному приему)

Самый быстрый способ обратиться в ГУК МО РФ без визита в Москву.

• Адрес: structure.mil.ru/priemnaya/ (Раздел «Электронная приёмная» на портале Минобороны).
• Функционал: Подача обращения‚ жалобы‚ предложения‚ заявления; прикрепление сканов документов; отслеживание статуса рассмотрения; получение ответа в личном кабинете Госуслуг или на e-mail.
• Срок рассмотрения: Согласно законодательству — до 30 дней (с возможностью продления до 15 дней при сложности).

Структура и отделы ГУК МО РФ

Управление имеет сложную внутреннюю структуру. На портале Минобороны в разделе «Структура» отражены основные структурные элементы. Из открытых источников известны следующие ключевые подразделения:

Основные управления и отделы:

• Первое управление (Управление оперативного учета и анализа кадровой обстановки): сбор‚ обобщение и анализ оперативных данных кадровой обстановки; организация заседаний Центральной аттестационной комиссии (ЦАК) МО РФ и контроль реализации принятых решений.
• Пятое управление: Сформировано в феврале 2012 года. Осуществляет кадровую работу в отношении офицерского состава видов‚ родов войск ВС РФ и 12 Главных управлений Минобороны России.
• Управление по работе с офицерским составом (Офицерское управление): Расстановка‚ учет‚ аттестация‚ присвоение воинских званий офицерам.
• Управление по работе с прапорщиками‚ мичманами‚ сержантами и матросами: Кадровое обеспечение данной категории военнослужащих.
• Управление социального обеспечения и пенсионного обеспечения: Вопросы пенсий‚ жилья‚ медицинского обеспечения‚ санаторно-курортного лечения.
• Управление кадрового обеспечения резерва и мобилизационной подготовки: Работа с резервистами‚ учет мобилизационного ресурса.
• Отдел кадровой работы с гражданскими лицами: Кадровые вопросы гражданского персонала МО.
• Юридический отдел / Отдел документационного обеспечения.

Примечание: Точная номенклатура и названия отделов могут меняться в ходе реформирования. Актуальную структуру уточняйте на сайте structure.mil.ru в разделе «Структура».

Руководство Главного управления кадров

На момент 2026 года состав руководства (согласно открытым данным портала Минобороны):

Начальник Главного управления кадров МО РФ:

Генерал-полковник Виктор Владимирович Горемыкин (Назначен на должность в 2022 году).

Первый заместитель начальника:

Генерал-лейтенант (ФИО уточняйте на сайте‚ ротация возможна).

Заместители начальника управления (курируют направления):

• По работе с офицерским составом.
• По работе с прапорщиком/сержантским составом и резервом.
• По социальному и пенсионному обеспечению.
• По кадровой работе с гражданским персоналом.
• По информатизации и автоматизации кадровых процессов.

Начальники ключевых управлений (примерно):

• Начальник 1-го управления — Генерал-майор / Полковник.
• Начальник 5-го управления — Генерал-майор / Полковник.

Полный и актуальный список с фотографиями и краткими биографиями доступен в разделе «Руководство» на странице ГУК портала structure.mil.ru.

Отзывы и репутация

Поскольку ГУК МО РФ — это закрытое ведомственное структурное подразделение‚ публичные отзывы в привычном понимании (как для магазинов или клиник на Яндекс.Картах или 2ГИС) практически отсутствуют или носят формальный характер (отзывы о здании на картах).

Где можно оставить отзыв / оценку работы:

1. Электронная приёмная Минобороны (structure.mil.ru) — основной канал обратной связи. После рассмотрения обращения часто предлагается оценить качество ответа.
2. Портал Госуслуг (gosuslugi;ru) — после оказания государственной услуги (пENSION‚ жилье‚ справка) система предлагает оценить качество услуги.
3. Общественный совет при Минобороны России — для системных предложений.
4. Карты (2ГИС‚ Яндекс Карты) — точка «Главное управление кадров МО РФ‚ 1-й Хорошёвский проезд‚ 3к1». Там можно поставить оценку зданию/доступности‚ но не конкретному управлению.

Типичные темы обращений граждан (по данным открытых отчетов):

• Назначение и перерасчет военной пенсии.
• Предоставление жилого помещения / НДЖ (накопленно-ипотечная система).
• Вопросы контрактной службы (зачисление‚ продление‚ увольнение).
• Аттестация и присвоение воинских званий.
• Лечение и санаторно-курортное оздоровление.
• Учет в мобилизационном ресурсе / военный учет.

Краткая шпаргалка: Куда обратиться по конкретному вопросу

Взаимодействие с Главным управлением кадров МО РФ в 2026 году максимально оцифровано. Основным инструментом для гражданина и военнослужащего является Единый портал государственных услуг (Госуслуги) и Электронная приёмная Министерства обороны (structure.mil.ru). Личный прием в здании по адресу 1-й Хорошёвский проезд‚ 3к1‚ Москва доступен только по предварительной записи. Для решения кадровых вопросов рекомендуется начинать именно с онлайн-обращения — это быстрее‚ прозрачнее и оставляет правовое поле (номер регистрации‚ сроки‚ историю переписки).

Актуальные ссылки:

• Официальный сайт Минобороны России (mil.ru)
• Портал «Структура МО» (structure.mil.ru) — раздел ГУК
• Госуслуги (Личный кабинет‚ услуги Минобороны)

Информация актуальна на 28 июня 2026 года. Перед визитом или отправкой важного документа обязательно сверяйте контакты и график на официальном портале structure.mil.ru или по телефону +7 (495) -98-90-00.