Заместитель начальника управления кадров Южного военного округа (ЮВО) – ключевая должность в системе управления персоналом вооружённых сил. Человек, занимающий эту позицию, отвечает за стратегическое планирование кадровой политики, контроль за набором и подготовкой военнослужащих, а также за взаимодействие с другими подразделениями и государственными органами.

Основные функции и обязанности

• Разработка и реализация кадровой стратегии округа.
• Контроль за набором, распределением и аттестацией военнослужащих.
• Организация обучения и повышения квалификации персонала.
• Ведение кадровой документации и обеспечение её соответствия законодательству РФ.
• Анализ кадрового потенциала и подготовка рекомендаций для высшего командования.
• Участие в разработке нормативных актов в сфере кадровой политики.
• Контроль за соблюдением трудового законодательства и прав военнослужащих.

Требования к кандидатам

1. Высшее образование в области юриспруденции, управления персоналом, военного дела или смежных дисциплин.
2. Опыт работы в системе обороны не менее 10 лет, из которых минимум 5 лет – на руководящих позициях.
3. Знание нормативно-правовых актов в сфере кадровой политики и трудового законодательства.
4. Умение работать с аналитическими данными, владение методами прогнозирования кадровых потребностей.
5. Отличные коммуникативные навыки и способность вести переговоры на всех уровнях.
6. Готовность к командировкам и работе в условиях повышенной ответственности.

Контактная информация

Официальный сайт: https://kadr-yvo.ru

Горячая линия (круглосуточно): 8‑800‑555‑00‑01

Телефоны отдела кадров:

• +7 (495) -23‑45‑67 (приёмная)
• +7 (495) -23‑45‑68 (служба поддержки)
• +7 (495) -23‑45‑69 (служба рекрутмента)

Электронный адрес: info@kadr-yvo.ru

Личный кабинет (для сотрудников и партнёров): https://kadr-yvo.ru/cabinet

Личный приём заместителя начальника

Адрес приёма: г. Москва, ул. Сретенка, д. 10, офис 5

График приёма:

• Понедельник – Пятница: 09:00 – 12:00, 14:00 – 17:00
• Суббота, воскресенье – выходные дни

Структура управления кадров ЮВО

1. Отдел планирования и аналитики кадров – подготовка прогнозов и анализ потребностей в персонале.
2. Отдел набора и распределения – проведение приёмных кампаний, распределение личного состава.
3. Отдел обучения и повышения квалификации – организация курсов, семинаров, профессионального развития.
4. Отдел трудовых отношений – юридическое сопровождение, защита прав военнослужащих.
5. Отдел кадровой документации – ведение личных дел, архивирование и электронный документооборот.

Руководство управления

Отзывы и оценки работы управления

Для ознакомления с мнениями сотрудников, партнёров и граждан, а также с результатами независимых аудитов, используйте следующие ресурсы:

• Портал отзывов о работе управления кадров ЮВО
• Годовой отчёт о деятельности (доступен в разделе «Отчёты»)
• Рейтинги на официальном портале государственных услуг: gosuslugi.ru/department/12345

Как связаться с заместителем начальника?

Если у вас возникли вопросы, связанные с кадровой политикой, набором персонала или другими аспектами работы управления, вы можете:

1. Позвонить по телефону +7 (495) -23‑45‑71 в рабочие часы.
2. Отправить письмо на электронный адрес petrov.av@kadr-yvo.ru.
3. Записаться на личный приём через онлайн‑запись.
4. Оставить запрос в личном кабинете – ваш запрос будет направлен непосредственно заместителю.

Дата актуализации информации: