Портал Работа в России (trudvsem.ru) – справочная информация, контакты и поддержка

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) -01-07-30

Реклама jurik.ru

Портал «Работа в России» (trudvsem.ru), это федеральная государственная информационная система (ФГИС) Федеральной службы по труду и занятости (Роструд). Он создан в соответствии с законодательством РФ для обеспечения единственного информационного пространства в сфере занятости, помощи гражданам в поиске работы и работодателям — в подборе кадров. Ниже представлена подробная справочная информация об администрации портала, каналах связи и порядке обращений.


Описание и статус портала

Полное наименование: Федеральная государственная информационная система «Общероссийская база вакансий и резюме» (Портал «Работа в России»).

Оператор/Администратор: Федеральная служба по труду и занятости (Роструд).

Основные функции:

  • Размещение проверенных вакансий от работодателей по всей России (более 1 млн актуальных предложений).
  • Ведение единой базы резюме соискателей.
  • Обеспечение межведомственного электронного взаимодействия в сфере занятости.
  • Предоставление аналитики по рынку труда (тренды, дефицитные профессии, зарплатные вилки).
  • Интеграция с порталом «Госуслуги» (ЕСИА) для идентификации пользователей.
  • Взаимодействие с учреждениями ФСИН для трудоустройства осужденных и бывших заключенных.

Портал является элементом системы государственной службы занятости населения и является официальным источником информации о вакансиях, размещенных с соблюдением требований трудового законодательства.


Официальный сайт и вход в личный кабинет

Официальный адрес:

https://trudvsem.ru

Личный кабинет (ЛК)

Доступ к личному кабинету осуществляется исключительно через Единую систему идентификации и аутентификации (ЕСИА) — портал «Госуслуги» (gosuslugi.ru).

  • Для соискателей: создание резюме, отклики на вакансии, история откликов, получение рекомендаций, запись на консультацию к карьерному консультанту.
  • Для работодателей: размещение вакансий, поиск по базе резюме, управление карточкой организации, получение аналитики, взаимодействие с центрами занятости.
  • Для операторов ЦЗН (Центров занятости населения): администрирование региональных разделов, модерация, работа с мероприятиями по содействию занятости.

Примечание: Отдельной регистрации на trudvsem.ru не требуется — используется учетная запись Госуслуг (базовая, стандартная или подтвержденная).


Контакты для обращений (Горячая линия, Телефоны, Email)

Поскольку портал «Работа в России» является продуктом Роструда, основная поддержка пользователей и прием обращений осуществляются через инфраструктуру ведомства.

Единая горячая линия Роструда (поддержка портала)

Телефон: ###-###-#### (звонок по России бесплатный)

Режим работы: Понедельник – Пятница: 09:00 – 18:00 (Московское время).

По этому номеру можно получить консультацию по техническим вопросам работы сайта, авторизации через Госуслуги, размещению вакансий, модерации резюме и ошибкам системы.

Группа по работе с обращениями граждан Роструда (Письменные обращения)

Для официальных письменных обращений, жалоб, предложений и запросов, требующих правового ответа:

  • Телефон справки по ходу рассмотрения писем: +7 (495) -98-82-06
  • Электронный адрес (Email) администрации портала / службы поддержки: support@trudvsem.ru
  • Почтовый адрес Роструда: 129090, г. Москва, ул. Ильинка, д. 21.

Форма обратной связи на сайте

На официальном сайте trudvsem.ru в разделе «Контакты» или «Помощь» доступна веб-форма для отправки обращения напрямую в службу технической поддержки портала. Это самый быстрый способ решить техническую проблему (ошибка 500, не приходит СМС, неактивные кнопки и т.д.).


Личный прием граждан в Роструде

Администрация портала как IT-продукта не проводит отдельный личный прием посетителей. Вопросы, требующие личного визита, решаются в Rahmen приема руководства и специалистов Федеральной службы по труду и занятости (Роструд).

График приема граждан в Роструде (Центральный аппарат)

День недели Время приема Примечание
Вторник 14:00 – 18:00 Прием руководителем ведомства / замами
Четверг 10:00 – 13:00 Прием руководителем ведомства / замами
Рабочие дни 09:00 – 18:00 (перерыв 13:00–14:00) Прием специалистами профильных отделов (по предварительной записи)

Адрес приема: г. Москва, ул. Ильинка, д. 21 (вход с ул. Ильинка, проход по пропускам, оформляемым на месте при наличии паспорта и основания для визита).

Запись на прием: Телефон: +7 (495) -98-82-06 или через раздел «Обращения граждан» на сайте rost.ru.


Структура управления: Отделы и Руководство

Курирование разработки, сопровождения и развития портала «Работа в России» осуществляется структурными подразделениями Центрального аппарата Роструда.

Ключевые структурные единицы (Отделы/Управления):

  1. Департамент информатизации и цифрового развития (или Управление ИТ), основной заказчик и администратор ФГИС «Работа в России». Отвечает за архитектуру системы, безопасность данных, интеграцию с ЕСИА, СМЭВ, региональными системами.
  2. Департамент по организации работы службы занятости — курирует наполнение портала вакансиями, взаимодействие с региональными Центрами занятости (ЦЗН), модерацию и качество контента.
  3. Управление по работе с обращениями граждан и контролю — обрабатывает жалобы на работу портала, нарушения прав работодателей/соискателей, мониторит отзывы.
  4. Центр информационно-аналитической поддержки (при Роструде), отвечает за аналитические модули портала (Трудовая биржа, Карта рынка труда, Прогнозирование).

Руководство (на 2026 год):

  • Глава Федеральной службы по труду и занятости (Роструд): Ванюков Андрей Николаевич (с 2021 года).
  • Первый заместитель Главы: Курирует стратегическое развитие цифровых платформ, в т.ч. trudvsem;ru.
  • Заместители Главы: В ведомстве работает несколько заместителей, курирующих блоки: ИТ/Цифровизация, Занятость, Контроль/Надзор, Международное сотрудничество. Конкретное распределение поручений по порталу закрепляется за заместителем, курирующим Департамент информатизации.

Актуальную структуру и ФИО руководителей отделов рекомендуется уточнять на сайте rost.ru в разделе «Структура» или «Руководство».


Отзывы пользователей и репутация портала

Анализ отзывов на независимых площадках (Отзовик, irecommend, Google Play / App Store для мобильного приложения, профильные форумы HR-специалистов) за 2024–2026 годы выявляет следующие тренды:

Положительные аспекты (Плюсы):

  • Надежность и законность: Вакансии проходят обязательную модерацию (проверка ЕГРЮЛ/ЕГРИП, лицензий, аккредитаций), что минимизирует риск мошенничества.
  • Бесплатность: Размещение вакансий и поиск работы полностью бесплатны для всех сторон (в отличие от коммерческих агрегаторов hh.ru, SuperJob, Avito Работа).
  • Интеграция с Госуслугами: Упрощенный вход, автоматическое заполнение данных резюме из профиля ЕСИА, подтвержденная идентификация.
  • Государственная поддержка: Доступ к вакансиям с грантами, квотированными местами, программами содействия занятости (обучение, стажировки, помощь в переезде).
  • Мобильное приложение: Наличие удобных приложений для iOS и Android с пуш-уведомлениями.

Негативные аспекты / Проблемы (Минусы):

  • Интерфейс и UX: Частые жалобы на устаревший дизайн, сложную навигацию, «тяжелые» страницы, неудобные фильтры поиска по сравнению с коммерческими конкурентами.
  • Технические сбои: Периодические ошибки авторизации через ЕСИА, «зависание» модерации вакансий на днях, проблемы с выгрузкой отчетов для работодателей.
  • Качество базы резюме: Работодатели часто жалуются на большое количество неактуальных/пустых резюме, низкую активность соискателей, зарегистрировавшихся «для галочки» (например, для получения статуса безработного/пособия).
  • Скорость реакции поддержки: Ответы на email (support@trudvsem.ru) могут приходить в течение 3–10 рабочих дней, по телефону 8-800 иногда бывают ожидания.
  • Ограниченный функционал для HR: Нет встроенной CRM-системы, авторассылок, сложных воронок продаж, парсинга из сторонних источников.

Средняя оценка:

Обычно составляет 3.5 – 4.0 из 5.0 в зависимости от площадки. Для соискателей оценка выше (бесплатно, надежно), для корпоративных HR-менеджеров — ниже (неудобный интерфейс, слабый инструментарий для массового найма).


Резюме: Как эффективно связаться с администрацией

Ситуация Лучший канал связи Ожидаемое время ответа
Техническая ошибка на сайте / не работает ЛК / баг Веб-форма на trudvsem.ru (раздел «Помощь»/«Контакты») или Email: support@trudvsem.ru 1–3 рабочих дня
Срочная консультация по авторизации / размещению Горячая линия: ###-###-#### Мгновенно / в режиме очереди
Официальная жалоба на действия ЦЗН / работодателя / модерацию Письменное обращение через сайт rost.ru (раздел «Обращения граждан») или Почта России на адрес Роструда До 30 дней (по закону об обращениях)
Вопрос по ходу рассмотрения уже поданного письма Телефон группы по работе с обращениями: +7 (495) -98-82-06 В рабочее время
Предложение по развитию портала / партнерство Email: support@trudvsem.ru (с пометкой «Предложение / Партнерство») До 10 рабочих дней

Полезные ссылки

  • Официальный портал: https://trudvsem.ru
  • Сайт Роструда (регулятор): https://rost.ru
  • Мобильное приложение (Android): Google Play → «Работа в России» (Роструд)
  • Мобильное приложение (iOS): App Store → «Работа в России» (Роструд)
  • Раздел «Обращения граждан» на сайте Роструда: https://rost.ru/appeals (адрес может варьироваться, ищите в меню «Гражданам»)

Информация актуальна на 28 июня 2026 года. Контактные данные и структура ведомства могут меняться. Перед визитом или отправкой важного обращения рекомендуется сверить данные на официальном сайте rost.ru или trudvsem.ru.