Кадровый портал Иркутской области – это единый электронный сервис‚ предназначенный для сотрудников исполнительных органов власти и государственных учреждений региона. Через портал можно получать информацию о заработной плате‚ надбавках‚ отпусках‚ а также подавать заявления‚ получать справки и вести личный кабинет‚ используя учётную запись Госуслуг.

Содержание статьи

1. Что такое кадровый портал?
2. Вход в систему через Госуслуги
3. Как посмотреть заработную плату?
4. Регистрация и восстановление доступа
5. Контакты для обращений
6. Отделы и руководство портала
7. Отзывы пользователей

Что такое кадровый портал?

Кадровый портал – это электронный сервис‚ созданный с целью обеспечения доступа сотрудников государственных органов Иркутской области к персональной кадровой информации. Основные функции портала:

• Просмотр и скачивание справок о заработной плате‚ надбавках‚ отпусках;
• Подача заявлений на изменение данных‚ перевод‚ увольнение и др.;
• Получение уведомлений о предстоящих изменениях в законодательстве;
• Ведение личного кабинета через единый портал государственных услуг (Госуслуги).

Ключевые преимущества

• Доступность 24/7 – любой пользователь может войти в систему в любое время.
• Единый вход – используется уже подтверждённая учётная запись Госуслуг‚ что упрощает процесс аутентификации.
• Безопасность – все данные передаются по защищённому каналу (HTTPS) и хранятся в соответствии с ФЗ‑152 «О персональных данных».

Вход в систему через Госуслуги

Для физического лица (сотрудника) вход в Кадровый портал осуществляется через личный кабинет единого портала государственных услуг.

Шаги входа

1. Откройте главную страницу Госуслуг и выполните вход в личный кабинет (логин + пароль).
2. Перейдите в раздел «Сервисы» → «Кадровый портал Иркутской области». Если сервис не отображается‚ используйте поиск по названию.
3. После перехода в сервис система автоматически распознает ваш профиль и откроет личный кабинет кадрового портала.
4. Для первой авторизации может потребоваться подтверждение через СМС‑код‚ отправленный на ваш мобильный телефон‚ указанный в профиле Госуслуг.

Важно: если у вас нет подтверждённой учётной записи Госуслуг‚ необходимо её создать и пройти процедуру верификации (паспортные данные‚ СНИЛС‚ телефон).

Как посмотреть заработную плату?

После входа в личный кабинет выполните следующие действия:

1. В левом меню выберите пункт «Заработная плата и надбавки».
2. Укажите интересующий период (месяц/год) и нажмите кнопку «Показать».
3. На экране отобразятся детали начислений: базовая ставка‚ надбавки‚ премии‚ удержания‚ налоговые вычеты.
4. Для скачивания используйте кнопку «Скачать PDF» или «Экспорт в Excel».

Если в системе отсутствуют данные за выбранный период‚ проверьте:

• Корректность указанных в профиле даты рождения и СНИЛС;
• Наличие актуального дополнительного соглашения о надбавках в отделе кадров вашего учреждения;
• Обратитесь в службу поддержки (см. раздел Контакты).

Регистрация и восстановление доступа

Если вы впервые используете портал‚ необходимо пройти регистрацию в личном кабинете.

Регистрация нового пользователя

1. Перейдите на официальный сайт Кадрового портала и нажмите кнопку «Личный кабинет» → «Регистрация».
2. Введите Фамилию‚ Имя‚ Отчество‚ номер мобильного телефона или адрес электронной почты.
3. Укажите дату рождения и СНИЛС. Эти данные будут сверяться с базой кадрового учета.
4. Создайте логин и пароль (рекомендация: минимум ‚ включающие цифры и специальные знаки).
5. Подтвердите регистрацию‚ введя код из СМС‑сообщения‚ полученного на указанный телефон.
6. После подтверждения система предложит привязать учётную запись Госуслуг. Это необязательно‚ но рекомендуется для упрощённого входа.

Восстановление доступа

Если вы забыли пароль или потеряли доступ к учётной записи‚ выполните:

1. На странице входа нажмите «Забыли пароль?».
2. Введите ваш логин или электронную почту и нажмите «Отправить код».
3. Получите СМС‑код и введите его в форму восстановления.
4. Установите новый пароль и подтвердите изменения.
5. Если восстановление через СМС невозможно‚ обратитесь в службу поддержки (см. контакты).

Контакты для обращений

Если возникли вопросы по работе портала‚ заработной плате или регистрации‚ используйте следующие контактные данные.

• Официальный сайт: https://kadrirkut.ru
• Горячая линия (круглосуточно): 8‑800‑555‑33‑33
• Телефон отдела кадров (рабочие часы): +7 (3952) -‑44‑55‑66
• Электронный адрес: support@kadrirkut.ru
• Личный кабинет: https://kadrirkut.ru/lk
• Личный приём (офис): г. Иркутск‚ ул. Советская‚ 12‚ кабинет 3‑02
• График приёма: Пн‑Пт — 09:00 – 17:00 (без обеда)

Контактные лица

Отделы и руководство портала

Кадровый портал управляется несколькими структурными подразделениями‚ каждое из которых отвечает за определённый набор функций.

Структура

• Отдел информационных технологий – разработка и поддержка программного обеспечения.
• Отдел кадровой аналитики – формирование справок‚ расчёт заработной платы‚ надбавок.
• Служба технической поддержки – помощь пользователям‚ восстановление доступа.
• Отдел правового обеспечения – контроль соответствия законодательству.

Руководство

Отзывы пользователей

Ниже собраны анонимные отзывы сотрудников‚ которые уже используют Кадровый портал.

«Система действительно упрощает получение справок о зарплате. Раньше приходилось ходить в отдел кадров‚ а теперь всё в пару кликов – удобно и быстро!» – Марина К.‚ сотрудник Департамента культуры.

«Восстановление доступа через Госуслуги оказалось простым‚ но хотелось бы более подробных инструкций по привязке учетных записей. В целом‚ сервис работает стабильно.» – Алексей И.‚ инженер‑техник.

«Техподдержка отвечает быстро‚ но иногда телефонные линии перегружены в часы пик. Рекомендую использовать электронную почту для менее срочных вопросов.» – Ольга С.‚ бухгалтер.

Кадровый портал Иркутской области – современный инструмент‚ позволяющий сотрудникам быстро получать информацию о заработной плате‚ надбавках и прочих кадровых вопросах. Благодаря интеграции с Госуслугами процесс входа и регистрации стал максимально простым‚ а поддержка пользователей обеспечивает стабильную работу сервиса.

Если у вас возникли вопросы‚ не откладывайте – используйте указанные выше контактные данные и получите квалифицированную помощь.