Управление профессионального развития персонала

УПР — твой навигатор в мире профессионального развития госслужащих. Обучение, карьера, новые вершины мастерства ждут тебя здесь!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) -01-07-30

Реклама jurik.ru

Управление профессионального развития персонала (далее – УПР) является центральным органом, отвечающим за формирование, реализацию и контроль программ повышения квалификации, переподготовки и карьерного роста государственных служащих. Деятельность УПР направлена на обеспечение эффективного функционирования государственной службы, повышение её конкурентоспособности и соответствие современным требованиям.

Основные задачи УПР

  • Разработка и внедрение национальных стандартов профессионального развития.
  • Организация и проведение обучающих программ, семинаров, вебинаров и конференций.
  • Создание и поддержка системы электронного обучения (e‑learning).
  • Оценка потребностей в обучении и формирование индивидуальных планов развития.
  • Контроль за выполнением планов повышения квалификации и их результативностью.

Структура управления

УПР состоит из нескольких отделов, каждый из которых отвечает за определённый спектр функций:

  1. Отдел стратегии и планирования – разрабатывает долгосрочные программы развития.
  2. Отдел учебных программ – формирует содержание и методику обучения.
  3. Отдел информационных технологий – поддерживает электронные платформы и личные кабинеты.
  4. Отдел мониторинга и оценки – собирает и анализирует данные о результатах обучения.
  5. Отдел кадрового сопровождения – обеспечивает взаимодействие с подразделениями государственных органов.

Руководство

Во главе управления стоит директор – Иванов Сергей Петрович, кандидат политических наук, с более чем 20‑летним опытом работы в системе государственной службы. В его подчинении находятся заместители, отвечающие за отдельные направления деятельности.

Контакты для обращений

Официальный сайт

https://upr.gov.ru

Горячая линия

Для срочных вопросов и консультаций работает горячая линия:

  • Телефон: 8 (800) -55‑33‑22 (круглосуточно)
  • Дополнительный номер (рабочие часы 9:00–18:00): +7 (495) -23‑45‑67

Электронный адрес

Общие запросы: info@upr;gov.ru

Техническая поддержка e‑learning: support@upr.gov.ru

Личный кабинет

Все сотрудники государственной службы могут воспользоваться личным кабинетом для:

  • Просмотра индивидуального плана развития;
  • Записи на обучающие мероприятия;
  • Получения электронных сертификатов;
  • Обращения в службу поддержки.

Для входа перейдите по ссылке: https://upr.gov.ru/cabinet

Личный приём (приёмные часы)

Для личных консультаций с руководством и специалистами УПР предусмотрён приём:

  • Дни: вторник и четверг
  • Адрес: г. Москва, ул. Правительственная, д. 12, офис 3‑45

Записаться на приём можно через форму на сайте или по телефону горячей линии.

График работы отделов

Отдел Пн–Пт Сб–Вс
Стратегии и планирования 09:00–18:00 выходной
Учебных программ 09:00–18:00 выходной
Информационных технологий 09:00–20:00 10:00–16:00 (техническая поддержка)
Мониторинга и оценки 09:00–18:00 выходной
Кадрового сопровождения 09:00–18:00 выходной

Отзывы и предложения

Мы ценим мнение каждого сотрудника. Чтобы оставить отзыв или предложить улучшения, используйте один из способов:

  • Форма обратной связи на сайте: https://upr.gov.ru/feedback
  • Электронный адрес: feedback@upr.gov.ru
  • Телефон горячей линии (опция «Отзыв»): 8 (800) -55‑33‑22

Все полученные отзывы обрабатываются в течение 5 рабочих дней, а результаты учитываются при планировании новых программ.


Помните: профессиональное развитие – это ваш личный ресурс, а УПР – ваш надёжный партнёр в его укреплении.