Характеристика — это официальный документ‚ подтверждающий профессиональные и личные качества сотрудника‑юриста‚ его стаж‚ достижения и отношение к работе. Такой документ часто требуется при:

• трудоустройстве в новую организацию;
• повышении по службе или переводе;
• получении наград‚ премий‚ государственных сертификатов;
• участии в конкурсах‚ тендерах‚ судебных разбирательствах;
• подаче в суд в качестве доказательства профессиональной компетентности.

Правовые основы

Согласно Трудовому кодексу РФ и нормативным актам о кадровом делопроизводстве‚ характеристика должна быть:

1. Составлена на официальном бланке организации;
2. Подписана руководителем (или уполномоченным лицом) и заверена печатью;
3. Содержать только проверенную информацию‚ не нарушающую трудовое законодательство.

Структура характеристики юриста

Ниже представлена типовая схема‚ проверенная практикой (источники: nalog-nalog.ru‚ Трудовые правоотношения).

Пошаговое написание характеристики

Шаг 1. Сбор исходных данных

Получите у сотрудника:

• Трудовую книжку (для подтверждения стажа);
• Список выполненных им дел и проектов;
• Отчёты о работе за последний год;
• Отзывы коллег и руководителей.

Шаг 2. Формирование вводной части

Пример:

ФИО: Иванов Сергей Петрович

Должность: Юрисконсульт

Дата начала работы: 15 марта 2018 г.

Трудовой договор №: 12/2018 от 20 марта 2018 г.

Шаг 3. Описание обязанностей и достижений

Старайтесь использовать конкретные цифры и факты:

• «Осуществлял правовое сопровождение более 120 договоров в сфере коммерческого права‚ из которых 95 % успешно реализованы без судебных споров»;
• «В 2024 году успешно защитил интересы компании в арбитражном суде‚ сократив потенциальные убытки на 3 млн руб.»;
• «Разработал внутренний регламент по защите персональных данных‚ принятый в 2023 году».

Шаг 4. Оценка профессиональных и личных качеств

Для каждой группы качеств используйте положительные формулировки и избегайте субъективных оценок без доказательств.

Шаг 5. Заключительная часть и подпись

Пример заключения:

На основании вышеизложенного‚ Иванов С. П. зарекомендовал себя как высококвалифицированный специалист‚ обладающий отличными аналитическими способностями и безупречной деловой этикой. Характеристика дана для предъявления по месту требования.

Руководитель отдела юридического сопровождения ___________________ (подпись) 

М.П.

Часто задаваемые вопросы

Нужно ли указывать сведения о дисциплинарных взысканиях?

Если они есть‚ их следует указать в отдельном пункте «Дисциплинарные меры». При отсутствии – можно написать «В течение периода работы дисциплинарных взысканий не было».

Как оформить электронную версию?

Для электронных заявок используйте PDF‑формат‚ подпишите документ электронной подписью (КЭП) и приложите скан печати.

Можно ли использовать готовый шаблон?

Да‚ многие сайты (например‚ nalog-nalog.ru) предлагают бесплатные шаблоны в формате DOCX. Главное – адаптировать их под конкретную организацию и конкретного юриста.

Пример готовой характеристики (PDF‑скачать)

Ниже – готовый шаблон‚ который можно скачать‚ открыть в Word и заполнить нужными данными.

Скачать шаблон «Характеристика юриста» (DOCX)

Характеристика юриста — это важный документ‚ который отражает не только профессиональные навыки‚ но и личные качества специалиста. Следуя приведённому пошаговому алгоритму и используя готовый шаблон‚ вы сможете подготовить корректную‚ юридически выверенную характеристику‚ отвечающую требованиям законодательства и запросам заказчика.

Если у вас возникли вопросы или требуется индивидуальная консультация‚ свяжитесь с нами по указанным выше контактам. Мы поможем оформить документ в кратчайшие сроки.