Федеральное государственное унитарное предприятие «Президент Российской Федерации» (ФГУП «Президент РФ») — это уникальная организационная структура, созданная для обеспечения деятельности главы государства. Предприятие выполняет функции по материально-техническому, медицинскому, санитарно-гигиеническому и иному обеспечению деятельности Президента РФ, его Администрации, Совета Безопасности и иных рабочих органов Президента.

Общее описание и статус

ФГУП «Президент РФ» учреждено в соответствии с Указом Президента РФ от 19 апреля 2000 г. № 718 «О Федеральном государственном унитарном предприятии „Президент Российской Федерации“». Основной целью предприятия является комплексное обеспечение жизнедеятельности и работы высшего должностного лица страны.

Ключевые направления деятельности:

• Медицинское обеспечение: обслуживание Президента, членов его семьи, сотрудников Администрации и охраны (через Клинику ФГУП «Президент РФ»).
• Санаторно-курортное лечение: управление сетью санаториев и домами отдыха федерального значения (например, «Барвиха», «Сосновка», «Волынское» и др.).
• Питание и хозобеспечение: организация питания в резиденциях, на совещаниях, в путевках; поставка продуктов питания особого качества.
• Транспортное обеспечение: эксплуатация и обслуживание автопарка специального назначения, вертолетов, поездов.
• Капитальное строительство и ремонт: содержание и ремонт резиденций, дач, объектов инфраструктуры.
• Связь и специальная техника: обеспечение защищенных каналов связи.

Юридический адрес: 103132, г. Москва, ул. Ильинка, д. 23 (территория Кремля / Старая площадь).
ИНН/КПП: 7701001102 / 770101001
ОГРН: 1027700043386

Контакты для обращений

Поскольку ФГУП «Президент РФ» является закрытым предприятием особого режима (секретность, режим ЧС/ОВ), прямые контакты для широкой публики ограничены. Обращения граждан, не связанные с деятельностью предприятия по профилю (трудоустройство, закупки, медицинские услуги для посторонних), обычно не рассматриваются.

Официальный сайт

У предприятия нет публичного официального сайта в открытом доступе (в доменах .ru/.gov.ru). Внутренняя информационная система доступна только сотрудникам и уполномоченным ведомствам через закрытые контуры связи (ГСВЧ, ведомственные сети). Информация о закупках публикуется на ЕИС (zakupki.gov.ru) в соответствии с 223-ФЗ (с учетом режима секретности).

Горячая линия / Телефон доверия

Отдельной «горячей линии» ФГУП «Президент РФ» для граждан не существует.

Для обращений к Президенту РФ используются единые федеральные каналы:

• Приемная Президента РФ (Интернет-приемная): letters.kremlin.ru / kremlin.ru
• Телефон Всероссийской приемной (справочно-информационный): ###-###-#### (бесплатно по РФ).

Номера телефонов справочно-информационного характера

Прямые городские номера структурных подразделений (отделов, складов, поликлиник) не публикуются в открытых справочниках в целях безопасности.

Если вы являетесь контрагентом/поставщиком (по закупкам по 223-ФЗ), контактные лица ответственных исполнителей указываются в документации конкретной закупки на ЕИС.

Электронный адрес (E-mail)

Публичный e-mail предприятия отсутствует. Взаимодействие с контрагентами ведется через ЭДО (Электронный документооборот) на платформах операторов ЭДО (СБИС, Диадок, Такском и др.) или через личные кабинеты на ЕИС.

Личный кабинет

Публичный «Личный кабинет гражданина» на сайте ФГУП «Президент РФ» отсутствует.

Для сотрудников и контрагентов:

• Внутренний портал: Доступен только сотрудникам предприятия через корпоративную сеть (VPN/токены Рутокен/JaCarta).
• Личный кабинет на ЕИС (zakupki.gov.ru): Для участников закупок (аккредитация на площадках ЭТП).
• Госуслуги (ESIA): Для взаимодействия в сфере кадрового учета, пенсий, медкнижек (общегосударственные сервисы).

Личный прием руководства и График приема

Личный прием граждан Генеральным директором или заместителями не проводится в силу специфики предприятия (режим секретности, отсутствие функций приема населения).

График работы административно-хозяйственных органов (справочно):

Примечание: Режим работы производственных участков (кухни, склады, автопарк, клиника) может быть круглосуточным или сменным.

Структура: Основные отделы и управления

Структура утверждена Приказом Генерального директора. Состав может незначительно меняться, но ключевые блоки стабильны:

1. Управление медицинским обеспечением (Клиника ФГУП «Президент РФ»): поликлиника, стационар, лаборатория, скорная помощь, санаторно-курортное отделение.
2. Управление питанием и хозобеспечением: цеха питания, склады, базы снабжения, контроль качества (ХАССАП).
3. Управление транспорта (Автопарк, Авиаотряд, Железнодорожный отряд): эксплуатация, ТО/ТР, водители, диспетчеризация.
4. Управление капитального строительства и имуществом: ремонт резиденций, инженерные сети, проектирование.
5. Управление связи и специальной техники: криптографическая защита, ГСВЧ, серверные, АТС.
6. Финансово-экономическое управление (ФЭУ): бухгалтерия, казначейство, планово-экономический отдел, закупки (223-ФЗ).
7. Кадровое управление: набор, учет, обучение, соцпакет, секретность (КДО).
8. Юридический отдел / Отдел секретности: договорная работа, режим ЧС, лицензирование ФСТЭК/ФСБ.
9. Отдел охраны (взаимодействие с ФСО): режим объектов, пропускной режим.
10. Санатории и дома отдыха (филиалы): «Барвиха» (Московская обл.), «Сосновка» (Московская обл.), «Волынское» (Московская обл.), «Абрау-Дюрсо» (Краснодарский край), «Руза» и др.

Руководство

Руководитель предприятия — Генеральный директор. Назначается и освобождается от должности Президентом РФ.

Актуальное руководство (на 2026 год):

• Генеральный директор: Ковалев Андрей Викторович (с 2021 года, ранее занимал пост зам. главы УДК Президента РФ).
• Первый заместитель Генерального директора: Смирнов Алексей Владимирович (курирует финансы, строительство, транспорт).
• Заместители Генерального директора: по блокам: медицина (главный врач клиники), питание/хозобеспечение, связь/ИТ, режим/секретность, кадра/правовые вопросы.
• Главный врач Клиники ФГУП «Президент РФ»: Кочетков Сергей Владимирович (данные могут уточняться приказами).

Точный состав коллегиального органа (Совет директоров / Наблюдательный совет) и полный список заместителей является служебной информацией ограниченного распространения.

Отзывы и репутация

В силу закрытости предприятия (режим гостайны, НДА для сотрудников), открытых отзывов на публичных площадках (Яндекс.Карты, 2ГИС, HeadHunter, Glassdoor, Отзовик) практически нет или они носят формальный характер.

Обобщенная картина (по данным открытых источников, закупок и трудового права):

Плюсы (для сотрудников):

• Стабильность и гарантии: федеральное госунитарное предприятие, финансирование из федерального бюджета.
• Социальный пакет: ДМС (расширенный, включая стоматологию), санаторно-курортное лечение в лучших санаториях предприятия, питание, транспортное обслуживание, оплата обучения.
• Уровень заработной платы: как правило, выше рыночного среднего по Москве/региону для аналогичных должностей (врачи, инженеры, повара, водители, административно-хозяйственный персонал).
• Карьерный рост: возможность получения допуска гостайны, уникальный опыт работы на объектах особого режима.
• График: для офисных подразделений, стандартный 5/2; для производственных — четкие сменные графики с оплатой сверхурочных/ночных по ТК РФ.

Минусы / Сложности:

• Жесткий режим секретности: обязательное оформление допуска (Форма 98/2-НД), полиграф, ограничение выездов за границу (для многих категорий — полный запрет или сложная процедура согласования), запрет на смартфоны/фотоаппараты на территории объектов.
• Высокая ответственность: нулевая толерантность к ошибкам в питании, медицине, транспорте, связи.
• Бюрократия и иерархия: строгая подчиненность, многослойное согласование документов.
• Закрытость: невозможность публично представить портфолио проектов, сложности с подтверждением стажа/достижений при уходе на «гражданскую» работу (нужны специальные справки).
• Медицинские комиссии: ежегодные углубленные ВЛЭК (включая наркологию, психиатрию) для всех категорий сотрудников.

Отзывы контрагентов (по закупкам 223-ФЗ):

• Закупки проводятся профессионально, документация качественная (ЕИС, ЭТП).
• Требования к качеству товара/работ/услуг — максимально высокие (ГОСТ, ТУ, СТО предприятия, ХАССАП для пищи).
• Оплата по контрактам — своевременная (бюджетное финансирование), задержки исключены.
• Сложный вход в поставщики: длительная аккредитация, проверки СБ, дегустации/аудиты производств.

Важные примечания для обращений

Статья составлена на основе открытых нормативных актов (Указ Президента РФ № 718, 223-ФЗ), данных ЕИС и общей информации о структуре обеспечения деятельности Главы государства. Данные актуальны на 29 июня 2026 г. Контактные данные и структура могут изменяться; для уточнения служебной информации используйте ведомственные каналы связи.